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Kultur

Wie Werte und Kultur den Erfolg generationenübergreifender Familienunternehmen sichern

Inspiration - Artikel

Kultur folgt Struktur – Fundamente der Selbstorganisation

Die heutige Zeit bietet Unternehmern grosse Chancen zur Weiterentwicklung. Doch oft stehen starre Hierarchien, langsame…

Von der Pflicht zur Kür: Wie eine neue Kultur die Transformation und KI-Readiness vorantreibt

Im Zeitalter der künstlichen Intelligenz (KI) und entsprechenden «KI Readiness» ist es für den Verwaltungsrat…

Abfall als Spiegel der Kultur: Reflexionen aus Argentinien, Portugal und der Schweiz

Wie wir mit Abfall umgehen, zeigt mehr als nur Umweltbewusstsein – es spiegelt kulturelle Werte…

Wie viel Innovation muss sein? Innovation auf messbare Füsse stellen

In unsicheren Zeiten in einem schwierigen wirtschaftlichen Umfeld drängt sich die Frage auf: Wie viel…

Technologieradar: Der Kompass für zukunftsorientierte Unternehmen

Der Technologieradar unterstützt Unternehmen dabei, relevante technologische Entwicklungen zu identifizieren, zu bewerten und in ihre…

Interim-Management: Transformations- und Innovationskraft für Unternehmen

In einer Zeit, in der technologischer Wandel und digitale Transformation das Geschäftsumfeld grundlegend verändern, stehen…

Innovation in selbstorganisierten lernenden Organisationen: Ein Erfolgsmodell für die Zukunft

Innovation ist eine unverzichtbare Voraussetzung für die langfristige Wettbewerbsfähigkeit von Unternehmen. Selbstorganisierte lernende Organisationen schaffen…

Pivotieren: Die Kunst der Neuausrichtung

Entdecken Sie, wie strategisches Pivotieren die Spielregeln ändern kann: Mit über 20 Jahren Erfahrung in…

HR im Wandel: Rekrutieren funktioniert nicht mehr wie vor zehn Jahren

In einer zunehmend digitalisierten Welt hat sich die Art und Weise, wie Unternehmen Talente rekrutieren,…

Wie Verwaltungsräte Fehlbesetzungen verhindern

Persönlichkeitskriterien bestehender Führungsteams werden bei der Rekrutierung oft vernachlässigt. Wie kann eine fundierte Einschätzung von…

Mitarbeiter als optimale Nachfolgelösung (MBO)

Eine erfolgreiche Unternehmensnachfolge gilt als eine der grössten unternehmerischen Leistungen des Inhabers/der Inhaberin. Rund 15%…

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